Aktivnosti - Sekcija mladih Sindikata zaposlenih u zdravstvu i socijalnoj zaštiti Srbije

Sindikat zaposlenih u zdravstvu i socijalnoj zaštiti Srbije ukazuje na OGROMNO NEZADOVOLjSTVO svog članstva povodom najavljenih EKONOMSKIH MERA VLADE REPUBLIKE SRBIJE o smanjenju plata zaposlenima u javnom sektoru.

Nakon uvođenja neustavnog Zakona o umanjenju neto prihoda lica u javnom sektoru ("Službeni glasnik RS", br. 108/2013), tzv. ”solidarnog poreza” i povećanja PDV-a u 2013. godini, sada se najavljuju dodatna umanjenja plata.
Napominjemo da su zaposleni u delatnosti zdravstva i socijalne zaštite ionako neadekvatno plaćeni za poslove koje obavljaju svakodnevno spašavajući živote i vodeći brigu o socijalno ugroženom stanovništvu.
Sindikat još jednom ukazuje Vladi Republike Srbije da članstvo našeg Sindikata i svi zaposleni u delatnosti zdravstva i socijalne zaštite godinama nose teret ekonomske krize.

Plate zaposlenih u delatnosti zdravstva se obezbeđuju iz doprinosa za zdravstveno osiguranje, a ne iz sredstava budžeta Republike Srbije.

S toga, Sindikat ne vidi niti jedan razlog da se najavljene mere štednje primene na oblast zdravstva i socijalne zaštite.
Dugovanja prema RFZO sada su veća od milijardu evra, a ušteda u budžetu najavljenim Vladinim merama u odnosu na naše grane mizerna spram navedenog duga.
Predlažemo Vladi Republike Srbije da rigoroznom inspekcijskom kontrolom i uvođenjem sive ekonomije u legalne tokove, obezbedi naplatu doprinosa za obavezno zdravstveno osiguranje, čiji bi efekti bili mnogo veći od najavljenih umanjenja plata.
Najavljene mere nadalje pogoršavaju materijalni položaj i ugrožavaju egzistenciju zaposlenih u zdravstvu i socijalnoj zaštiti.
Podsećamo da su donetim Zakonom o radu i Zakonom o platama, prava zaposlenih još više umanjena, kao i primanja.
Svakim novim donetim propisom zaposleni imaju sve manja i manja prava i primanja, a Vlada najavljuje set novih zakona kako bi iste uskladili sa najavljenim rebalansom budžeta, a izdvojili bismo najavljeni Zakon o platnim razredima.
Pitamo se imali li kraja donošenju zakona na štetu zaposlenih?
Ovakvim merama stimuliše se odlazak zaposlenih u inostranstvo gde se profesije kao što su lekar ili negovatelj mnogo više cene i uvažavaju, odnosno imaju status koji im i pripada u svakom uređenom društvenom sistemu.
Ko će ostati da leči i neguje stanovništvo uz mizerna primanja i nemoguće uslove za rad?

Zabrana zapošljavanja zaposlenih u javnom sektoru koja je na snazi do kraja 2015. godine i ukidanje sopstvenih prihoda od 01.januara 2015. godine, uz paket najavljeni paket mera štednje dovešće do potpunog kolapsa zdravstvenog sistema i sistema socijalne zaštite u Republici Srbiji.
Omogućite nam da lečimo i negujemo ljude i da za taj rad budemo adekvatno plaćeni!
Dozvolite nam Ustavom garantovano pravo na ljudsko dostojanstvo koje je neprikosnoveno i na život dostojan čoveka.
Sindikat je ponovo uputio urgenciju nadležnim ministarstvima za razgovore o otvorenim pitanjima vezano za radno-pravni i materijalni položaj zaposlenih.

Organi Sindikata će nakon toga doneti odluku o daljim aktivnostima.
Počela je jesen, biće kišovita i sigurno ”vruća”...